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Secrétaire
Chantal B.
03230 Lusigny
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Interview de Chantal B.
Définissez vous en quelques mots... Je suis dotée d'un bon relationnel. Riche de 26 années d'expérience surtout dans le milieu financier et comptable, je suis polyvalente et m'adapte vite àtout environnement (pme ou grande entreprise. Je recherche un poste en cdi où je pourrai apporter toutes mes richesses.Pour vous, qu'est ce qu'un(e) bon(ne) assistant(e) ? Pour moi, une bonne assistante est un véritable "bras droit" pour son patron. Elle doit être disponible, et s'impliquer dans la vie de l'entreprise.
Pour vous, qu'est ce qu'un bon patron ? Un bon patron ? une personne qui reconnaisse la valeur de son assistante et qui accepte sa participation entière àla vie de son entreprise
Voir la suite de son Interview
Quel est selon vous le cadre de travail idéal ?
Le cadre de travail idéal ? Travailler dans un environnement sympathique où toutes les personnes s'investissent dans l'entreprise : la volonté de réussir et d'être les meilleurs...
Pour vous, qu'est ce qu'un(e) mauvais(e) assistant(e) ? Irrespectueuse, arrivant àl'heure qui l'arrange, désinvolte travaillant uniquement pour la paye àla fin du mois, qui ne s'intéresse pas àla société où elle travaille.
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ? Un patron fumeur, qui crie pour donner des informations pour un travail àfaire sans explications minimum.
Pourriez vous nous faire part d'une expérience relative àl'une des questions posées précédemment ? Mes 2 années de Mobicité où j'ai pu m'investir et participer activement àla vie de la société. Par contre, une expérience qui m'a laissé un goùt amer : éditer les messages sans les lire et surtout pas donner son avis pour l'organisation !
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent àtout un chacun supprimera-t-elle àterme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ? Le monde change. L'assistante doit se donner les moyens de rester utile dans son travail. C'est cette condition qui confortera l'utilité de notre profession. Un patron aura toujours besoin d'une assistant pour les services généraux, pour gérer ses divers rendez vous sur un agenda etc...
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ? je ne sais pas. Pour un patron, accepte-il un homme assistant ? Pour moi, il me semble, que cette profession est féminine...
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ? Une assistante multi langes qui se déplacera (avion) sur notre planète... douée et maitrisant l'informatique parlerons nous du pack office ? de l'internet ? je pense que les technicités auront évolué.
Le télétravail est il un progrès ou une régression ? Pour moi, une régresion. Il y a forcément un minimum de communications et je suis persuadée que cette communication est nécessaire àla bonne marche de l'entreprise.
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ? Oui pour les grosses sociétés. Non pour les pme où l'implication est plus variée et demande parfois plus de temps. Tout dépend du travail. Je compte pas les heures quand il y a du travail àfaire.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre àun parcours d'excellence ? Oui Il reste le milieu associatif ôù les langues ne sont pas nécessaires. Il faut, je pense avoir un niveau opérationnel dans la langue de Shakespeare.
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ? Une assistante participe àla vie de la société (implication dans les missions àfaire) Une secrétaire exécute les tâches qu'on lui demande. Maintenant, il y a des sociétés qui ne font pas le distinguo entre assistante et secrétaire (de direction). Pour moi, tout dépend de l'interpration de la société pour laquelle je travaillerais.
Pourriez vous nous proposer 5 questions pour l'interview du mois prochain et avez vous des suggestions ànous faire pour le progrès du site Assistante Experte ? A ce moment, je n'ai pas de question particulière. Merci pour ce petit questionnaire qui je l'espère aidera àdécouvrir ma personnalité et m'aidera dans mes démarches actuelles de recherche d'emploi.
Réduire son Interview Pour vous, qu'est ce qu'un(e) mauvais(e) assistant(e) ? Irrespectueuse, arrivant àl'heure qui l'arrange, désinvolte travaillant uniquement pour la paye àla fin du mois, qui ne s'intéresse pas àla société où elle travaille.
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ? Un patron fumeur, qui crie pour donner des informations pour un travail àfaire sans explications minimum.
Pourriez vous nous faire part d'une expérience relative àl'une des questions posées précédemment ? Mes 2 années de Mobicité où j'ai pu m'investir et participer activement àla vie de la société. Par contre, une expérience qui m'a laissé un goùt amer : éditer les messages sans les lire et surtout pas donner son avis pour l'organisation !
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent àtout un chacun supprimera-t-elle àterme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ? Le monde change. L'assistante doit se donner les moyens de rester utile dans son travail. C'est cette condition qui confortera l'utilité de notre profession. Un patron aura toujours besoin d'une assistant pour les services généraux, pour gérer ses divers rendez vous sur un agenda etc...
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ? je ne sais pas. Pour un patron, accepte-il un homme assistant ? Pour moi, il me semble, que cette profession est féminine...
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ? Une assistante multi langes qui se déplacera (avion) sur notre planète... douée et maitrisant l'informatique parlerons nous du pack office ? de l'internet ? je pense que les technicités auront évolué.
Le télétravail est il un progrès ou une régression ? Pour moi, une régresion. Il y a forcément un minimum de communications et je suis persuadée que cette communication est nécessaire àla bonne marche de l'entreprise.
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ? Oui pour les grosses sociétés. Non pour les pme où l'implication est plus variée et demande parfois plus de temps. Tout dépend du travail. Je compte pas les heures quand il y a du travail àfaire.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre àun parcours d'excellence ? Oui Il reste le milieu associatif ôù les langues ne sont pas nécessaires. Il faut, je pense avoir un niveau opérationnel dans la langue de Shakespeare.
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ? Une assistante participe àla vie de la société (implication dans les missions àfaire) Une secrétaire exécute les tâches qu'on lui demande. Maintenant, il y a des sociétés qui ne font pas le distinguo entre assistante et secrétaire (de direction). Pour moi, tout dépend de l'interpration de la société pour laquelle je travaillerais.
Pourriez vous nous proposer 5 questions pour l'interview du mois prochain et avez vous des suggestions ànous faire pour le progrès du site Assistante Experte ? A ce moment, je n'ai pas de question particulière. Merci pour ce petit questionnaire qui je l'espère aidera àdécouvrir ma personnalité et m'aidera dans mes démarches actuelles de recherche d'emploi.
