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Assistante
Muriel B.
92300 Levalloisperret
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Interview de Muriel B.
Définissez vous en quelques mots... Organisation, discrétion.Pour vous, qu'est ce qu'un(e) bon(ne) assistant(e) ? Une personne ayant une bonne connaissance de l'environnement organisationnel de son entreprise. suffisamment autonome pour être un soutien opérationnel de sa direction.
Pour vous, qu'est ce qu'un bon patron ? Une personne soucieuse de la réussite de son entreprise et de la qualité de ses collaborateurs.
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Quel est selon vous le cadre de travail idéal ?
Pour vous, qu'est ce qu'un(e) mauvais(e) assistant(e) ? Une personne incapable d'autonomie dans son travail et qui ne respecte pas la confidentialité.
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ? Un patron qui considère ses salariés comme des objets et non comme des sujets.
Pourriez vous nous faire part d'une expérience relative àl'une des questions posées précédemment ?
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent àtout un chacun supprimera-t-elle àterme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ? Il le renforcera car il fera appel àde nouvelles compétences.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ? Non.
(Si vous êtes un homme) Les femmes voient elles d'un bon oeil le fait que vous occupiez cette fonction ?
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ?
Le télétravail est il un progrès ou une régression ? Un progrès.
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ? Oui.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre àun parcours d'excellence ? Non
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ? La encore l'assistante a un rôle opérationnel que la "secrétaire" n'est pas censée jouer puisque c'est est uniquement administratif.
Pourriez vous nous proposer 5 questions pour l'interview du mois prochain et avez vous des suggestions ànous faire pour le progrès du site Assistante Experte ?
Réduire son Interview Pour vous, qu'est ce qu'un(e) mauvais(e) assistant(e) ? Une personne incapable d'autonomie dans son travail et qui ne respecte pas la confidentialité.
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ? Un patron qui considère ses salariés comme des objets et non comme des sujets.
Pourriez vous nous faire part d'une expérience relative àl'une des questions posées précédemment ?
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent àtout un chacun supprimera-t-elle àterme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ? Il le renforcera car il fera appel àde nouvelles compétences.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ? Non.
(Si vous êtes un homme) Les femmes voient elles d'un bon oeil le fait que vous occupiez cette fonction ?
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ?
Le télétravail est il un progrès ou une régression ? Un progrès.
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ? Oui.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre àun parcours d'excellence ? Non
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ? La encore l'assistante a un rôle opérationnel que la "secrétaire" n'est pas censée jouer puisque c'est est uniquement administratif.
Pourriez vous nous proposer 5 questions pour l'interview du mois prochain et avez vous des suggestions ànous faire pour le progrès du site Assistante Experte ?
