Entreprises et Candidats dans les métiers de l'Administration
Candidat Assistante de direction - réf.60670

Assistante de direction

França M. 95000 Cergy
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Interview de França M.

Définissez vous en quelques mots... Je suis quelqu'un de dynamique, autonome et enthousiaste. J'aime le relationnel, j'ai le contact facile et j'aime les challenges. Voyager me fait le plus grand bien, j'aime découvrir d'autres cultures, la danse et la lecture.
Pour vous, qu'est ce qu'un(e) bon(ne) assistant(e) ? Une bonne assistante doit s'impliquée dans le développement de l'entreprise et doit être une collaboratrice de confiance pour son directeur. Accessible pour ses collaborateurs, elle doit pouvoir faciliter la communication entre la direction et les collaborateurs internes et externes. Elle doit être présentable. Et elle doit savoir maîtriser ces trois dimensions : relationnelle, organisationnelle et administratif.
Pour vous, qu'est ce qu'un bon patron ? Un bon patron doit savoir reconnaître les compétences de son assistante. Il doit être à l'écoute de ses collaborateurs, participatif et ouvert d'esprit.
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Quel est selon vous le cadre de travail idéal ? Un environnement stimulant, harmonieux et respectueux. J'aimerais travailler dans l’événementiel ou le domaine du luxe.
Pour vous, qu'est ce qu'un(e) mauvais(e) assistant(e) ? Une mauvaise assistante est une personne qui ne s'implique pas dans son travail, manque de communication et d'opinions.
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ? Avec un patron directif qui ne prend pas en compte l'avis de ses collaborateurs et qui ne se remet jamais en question.
Pourriez vous nous faire part d'une expérience relative à l'une des questions posées précédemment ? Dans l'entreprise actuelle, suite à la fusion, on ne reconnait pas mon implication et mon travail. Toutes mes compétences ont été remises en question.
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent à tout un chacun supprimera-t-elle à terme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ? Non parce qu'une assistante se doit être en veille constante des nouvelles technologies de l'information et de la communication. Son rôle ne peut être que renforcer.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ? Non je n'y vois aucune concurrence.
(Si vous êtes un homme) Les femmes voient elles d'un bon oeil le fait que vous occupiez cette fonction ?
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ?
Le télétravail est il un progrès ou une régression ? Le télétravail est un peu une régression dans le sens de l'isolement du salarié à domicile. Et cela peut-être un progrès pour certains qu'ils veulent éviter les transports en communs bien difficiles de nos jours.
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ? Pour une assistante les 35 heures ne sont pas réalistes du fait qu'en générale elle finie aussi tard que son patron.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre à un parcours d'excellence ? Pour être en phase avec le marché actuel de l'emploi et l'essor des contacts internationaux, la pratique d'une langue étrangère est nécessaire voire indispensable.
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ? La différence est qu'une assistante, en plus de l'utilisation experte de la bureautique, doit avoir des compétences plus poussées telles que l'organisation et la gestion hiérarchique. Elle est interface entre la direction et les collaborateurs (internes et externes)
Pourriez vous nous proposer 5 questions pour l'interview du mois prochain et avez vous des suggestions à nous faire pour le progrès du site Assistante Experte ? Non pas de suggestions. Merci.
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