Entreprises et Candidats dans les métiers de l'Administration
Candidat Assistante Direction - réf.59294

Assistante direction

Christiane B. 69006 Lyon
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Interview de Christiane B.

Définissez vous en quelques mots... De nature réactive et impliquée, je suis une personne de confiance ayant beaucoup de conscience professionnelle. J'ai le sens du relationnel et du service, et suis dynamique et organisée.
Pour vous, qu'est ce qu'un(e) bon(ne) assistant(e) ? Un manger doit pouvoir déléguer en toute confiance, et doit pouvoir compter sur son assistante qui doit lui apporter la solution à son problème. Une bonne assistante doit se différencier des autres par son autonomie ou sa prise de responsabilité, ou sa capacité de travail ; c'est ma définition d'une bonne assistante
Pour vous, qu'est ce qu'un bon patron ? Un bon patron doit faire confiance, et laisser une certaine autonomie à son assistante. Il doit reconnaitre le travail bien fait. Il doit aussi l'encadrer au mieux et bien lui expliquer ce qu'il attend d'elle.
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Quel est selon vous le cadre de travail idéal ? Une entreprise jeune et dynamique, ou tous se reconnaissent unis pour arriver à un objectif commun : le développement de l'entreprise au travers l'epanouissement de ses employés.
Pour vous, qu'est ce qu'un(e) mauvais(e) assistant(e) ? Une mauvaise assistante va etre débordée dès qu'elle aura plus d'une tache à réaliser. Elle n'arrivera pas non plus à gérer les priorités. Elle ne sera pas ponctuelle et très desorganisée.
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ? Je ne pourrais pas travailler avec un patron lunatique ou colérique et qui ne me fasse pas totalement confiance.
Pourriez vous nous faire part d'une expérience relative à l'une des questions posées précédemment ? J'ai eu à travailler en binome avec une autre assistante, qui était toujours débordée. Les commerciaux, (avec qui elle était censée travailler) venaient donc me voir pour me demander de faire le travail à sa place et j'acceptais.
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent à tout un chacun supprimera-t-elle à terme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ? Actuellement, je travaille à distance avec des équipes parisiennes alors que je suis en province. Les nouvelles technologies nous le permettent et la collaboration se passe très bien. Je pense que cela à terme renforcera le role de l'assistante.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ? non pas du tout ; les hommes ont une sensibilité différente, et une manière de travailler différente également. Je trouverai positif qu'il y ait davantage d'hommes dans le professsion.
Pouvez vous faire le portrait de l'assistant(e) de l'an 3000 ? L'assistante de l'an 3000 est au top en matière de nouvelles technologies en tout genre qui lui permettent d'échanger en direct et grace à l'image avec ses collègues du monde entier, si elle travaille ds une multinationale, par ex.
Le télétravail est il un progrès ou une régression ? Le télétravail est sans doute un progrès mais il ne me correspond pas. J'ai besoin de contacts, et d'un environnement professionnel présent au quotidien. Je pense que le télétravail isole l'employé.
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistant(e) ? Tout est question d'organisation. On peut travailler vite et bien.
Sans langue étrangère, un(e) assistant(e) peut-(elle)il aujourd'hui prétendre à un parcours d'excellence ? Absolument pas. Outre l'Anglais, les langues "d'avenir" sont entre autres le chinois, et le russe, car on le sait les membres du BRIC (Brésil, Russie, Inde et Chine) seront les pays "phares" des prochaines décennies.
Quelle différence faites vous entre un(e) assistant(e) et un(e) secrétaire ? C'est peut etre subjectif mais pour moi une assistante à un seul manager, et une secrétaire travaille pour une équipe.
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