Assistante de direction trilingue
Claude J.
13008 Marseille
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Interview de Claude J.
Définissez vous en quelques mots... Dynamique, grande ouverture d'espritPour vous, qu'est ce qu'une bonne assistante ? Réactive, organisée, bien àl'écoute de la personne assistée
Pour vous, qu'est ce qu'un bon patron ? Analyse et répond justement et rapidement aux situations, s'entoure de personnes compétentes
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Quel est selon vous le cadre de travail idéal ?
Petites et moyennes entreprises, ouvertes àl'international
Pour vous, qu'est ce qu'une mauvaise assistante ? Bornée, travaillant seule et désorganisée
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ? Un sourd et muet sans aucun discernement
Pourriez vous nous faire part d'une expérience relative àl'une des questions posées précédemment ? J'ai assisté un directeur d'agence (également directeur régional) pendant 3 ans. Ce que j'en retiendrai : j'ai eu énormément d'autonomie dans mon travail, de prises de décisions, de tâches variées àréaliser, d'organisations àmettre en place, un travail très intéressant, une bonne entente avec mon responsable qui m'a réellement fait confiance
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent àtout un chacun supprimera-t-elle àterme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ? La technologie ne remplace pas le travail d'équipe, la circulation d'idées, l'organisation interne et la bonne gestion d'une entreprise. Elle n'entrave donc pas le rôle ou le travail d'une assistante.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ? Non, une complémentarité.
Pouvez vous faire le portrait de l'assistante de l'an 3000 ? Toujours organisée, réactive, àl'écoute de son patron, exploitant et connaissant parfaitement toutes les nouvelles technologies àsa disposition, ouverte àla mondialisation.
Le télétravail est il un progrès ou une régression ? Ni l'un, ni l'autre. C'est une manière différente de travailler avec ses avantages (autonomie) et ses inconvénients (isolement).
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistante ? Oui, si organisée. Mieux vaut définir dès le départ avec son patron, ses réels besoins.
Sans langue étrangère, une assistante peut-elle aujourd'hui prétendre àun parcours d'excellence ? Très difficilement.
Quelle différence faites vous entre une assistante et une secrétaire ? Le niveau de compétence, et la variété des tâches àeffectuer.
Pourriez vous nous proposer 5 questions pour l'interview du mois prochain et avez vous des suggestions ànous faire pour le progrès du site Assistante Experte ? -considérez-vous le poste d'assistante comme un poste àréelle responsabilité dans une entreprise ? - qu'attend un patron de son assistante ? .../... Pas de suggestions pour le moment car je découvre tout juste le site (j'attends de voir son fonctionnement).
Réduire son Interview Pour vous, qu'est ce qu'une mauvaise assistante ? Bornée, travaillant seule et désorganisée
Avec quel patron ne pourriez vous pas travailler ? Un sourd et muet sans aucun discernement
Pourriez vous nous faire part d'une expérience relative àl'une des questions posées précédemment ? J'ai assisté un directeur d'agence (également directeur régional) pendant 3 ans. Ce que j'en retiendrai : j'ai eu énormément d'autonomie dans mon travail, de prises de décisions, de tâches variées àréaliser, d'organisations àmettre en place, un travail très intéressant, une bonne entente avec mon responsable qui m'a réellement fait confiance
Selon vous l'avènement des nouvelles technologies et l'autonomie qu'elles confèrent àtout un chacun supprimera-t-elle àterme le rôle de l'assistante ou le renforcera-t-il ? La technologie ne remplace pas le travail d'équipe, la circulation d'idées, l'organisation interne et la bonne gestion d'une entreprise. Elle n'entrave donc pas le rôle ou le travail d'une assistante.
(Si vous êtes une femme) Les hommes entrent sans complexe dans ce métier : y voyez vous une concurrence ? Non, une complémentarité.
Pouvez vous faire le portrait de l'assistante de l'an 3000 ? Toujours organisée, réactive, àl'écoute de son patron, exploitant et connaissant parfaitement toutes les nouvelles technologies àsa disposition, ouverte àla mondialisation.
Le télétravail est il un progrès ou une régression ? Ni l'un, ni l'autre. C'est une manière différente de travailler avec ses avantages (autonomie) et ses inconvénients (isolement).
Selon vous les 35 heures sont-elles réalistes pour l'assistante ? Oui, si organisée. Mieux vaut définir dès le départ avec son patron, ses réels besoins.
Sans langue étrangère, une assistante peut-elle aujourd'hui prétendre àun parcours d'excellence ? Très difficilement.
Quelle différence faites vous entre une assistante et une secrétaire ? Le niveau de compétence, et la variété des tâches àeffectuer.
Pourriez vous nous proposer 5 questions pour l'interview du mois prochain et avez vous des suggestions ànous faire pour le progrès du site Assistante Experte ? -considérez-vous le poste d'assistante comme un poste àréelle responsabilité dans une entreprise ? - qu'attend un patron de son assistante ? .../... Pas de suggestions pour le moment car je découvre tout juste le site (j'attends de voir son fonctionnement).
