- 0 Accueil >
- 1 CV-thèque >
- 2 réf. 69555 - Assistante De Direction >
- 3 Entretien
Assistante de direction
Irene D.
78110 Le Vesinet
Vous devez obtenir les coordonnées du
candidat pour utiliser ce service
candidat pour utiliser ce service
Auto-entretien de Irene D.
Cet entretien a eu lieu le 27/12/11 à 10h59
Consultant : Etes vous heureus(e) d'exercer votre métier d'assistant(e) ? Irene : Oui et nonConsultant : Pouvez vous expliquer cet avis mitigé ? Irene : J'aspire parfois à un travail plus en profondeur qui pourrait me permettre d'utiliser davantage mes capacités intellectuelles afin d'apporter de la valeur ajoutée à mon travail et pour mon employeur.
Consultant : Dans quelle situation préférez vous travailler ? Irene : dans un environnement calme
Voir la suite de son l'Auto-entretien
Consultant : Pensez vous que la vie professionnelle offre ce calme ?
Irene : Je pense que le sens de l'organisation y contribue.
Une cohésion professionnelle saine est aussi garante d'efficacité et de calme.
Consultant : Tolérez vous les dépassements d'horaires ? Irene : Oui
Consultant : Votre environnement tolère-t-il les dépassements d'horaires ? Irene : Tout comme moi, je pense que mon environnement tolère les dépassements d'horaires si parfois c'est vraiment nécessaire.
Consultant : Préférez vous ? Irene : Débuter tôt - Finir tôt
Consultant : Avez vous déjà donné votre démission ? Irene : Oui
Consultant : Combien de fois avez vous donné votre démission et pourquoi ? Irene : Une fois. Après plusieurs années dans l'entreprise et à un poste sans possibilité d'évolution j'ai préféré découvrir d'autres grandes sociétés afin d'accroà®tre mes expériences professionnelles.
Consultant : Qu'est ce que la ponctualité pour vous ? Irene : une culture
Consultant : Pouvez-vous expliquez la dimension culturelle de la ponctualité ? Irene : La ponctualité fait partie de l'éthique d'une entreprise afin de préserver une organisation de qualité mais aussi pour le respect de l'ensemble des collaborateurs.
Consultant : En dehors de vos loisirs, avez vous des activités extra professionnelles, du type association ? Irene : Non
Consultant : Manquez vous de temps ou d'interêt pour ces activités extra professionnelles ? Irene : Personnellement, c'est davantage un manque de temps car j'admire les gens qui consacrent du temps à des causes humanitaires.
Consultant : Que lisez vous régulierement ? Irene : Des livres
Consultant : Quel type de littérature vous attire ? Irene : Mes goà»ts en littérature sont assez éclectiques. Par forcément des romans mais plutôt des sujets variés pour élargir mes connaissances.
Consultant : Pouvez vous classer ces divertissements par ordre d'interet : le cinéma, la télé, le théâtre, la lecture, le sport, le shopping, les sorties entre amis ? Irene : Le sport, les sorties entre amis, la télé, la lecture, le shopping, le théâtre, le cinéma.
Consultant : Aimez vous dessiner ? Irene : Non
Consultant : Etes vous créatif(ve) et comment le savez vous ? Irene : Je pense avoir une certaine créativité car il m'est arrivé d'avoir de la satisfaction à créer un objet.
Consultant : Pouvez vous classer ces vertus par ordre d'importance pour vous, la politesse, l'honnêteté, la modestie, le courage, la franchise, la ponctualité, la rigueur ? Irene : L'honnêteté, la politesse, la ponctualité, la rigueur, la franchise, le courage, la modestie
Consultant : Laissez vous votre numéro de portable à la disposition de votre entreprise ? Irene : Non
Consultant : Pourquoi ne laissez vous pas votre numéro de portable à la disposition de votre entreprise ? Irene : Je pense que dans un contexte professionnel l'entreprise doit fournir un téléphone si elle souhaite garder un contact permanent avec le salarié.
Consultant : Aimez vous participer à des salons professionnels ? Irene : Non
Consultant : Aimeriez vous participer à un salon ou à un évènement professionnel ? Irene : Parfois suivent les cas
Consultant : Aimez vous les relations avec la clientèle ? Irene : Non
Consultant : Dans quel service vous sentez vous le mieux ? Irene : Dans une Direction Générale
Consultant : Avez vous déjà organisé des voyages à étapes pour des dirigeants ? Irene : Oui
Consultant : En quelle occasion avez organisé des voyages ? Irene : Des déplacements en France et à l'étranger. Séminaires et réunions
Consultant : Avez vous déjà été à l'initiative d'un changement d'organisation procédural ou managérial dans une entreprise ? Irene : Oui
Consultant : En quelle occasion avez vous pris cette initiative d'un changement d'organisation ? Irene : Pour simplifier des procédures de classement
Consultant : Vous êtes trés fatigué(e), mais avec 20 minutes d'efforts supplémentaires vous pouvez terminer tous les dossiers en cours, que faites vous ? Irene : Je poursuis en prévoyant de relire le lendemain
Consultant : Avez vous déjà participé à des séminaires, des conférences, des cercles de qualité? Irene : Oui
Consultant : Avez vous déjà travaillé en famille ? Irene : Non
Consultant : Aimeriez-vous travailler en famille ? Irene : peut être
Consultant : Préfériez vous travailler dans une Micro Structure (2 à 10 personnes), une PME (30 à 100 salariés) ou un Grand Groupe ? Irene : Un Grand Groupe
Consultant : Pourquoi préféreriez vous travailler dans un Grand Groupe ? Irene : J'ai toujours travaillé dans des grands groupes. Les avantages sont plus nombreux.
Consultant : Quel pourcentage de votre temps de travail représente l'assistanat classique ? Irene : 70 %
Consultant : Les 30 % sont consacrés à quelles autres activités ? Irene : suivi de dossiers
Consultant : Dans quel secteur d'activité souhaitez vous ne plus travailler ? Irene : J'ai apprécié tous les secteurs d'activités dans lesquels j'ai travaillé.
Consultant : Travaillez vous avec un dictionnaire ? Irene : Non
Consultant : Avez vous une bonne orthographe ? Irene : oui
Consultant : Avez vous déjà travaillé avec une personnalité difficile ? Irene : Oui
Consultant : Combien de temps avez vous travaillé avec une personnalité difficile ? Irene : quelques mois
Consultant : Préférez vous le secteur privé ou public ? Irene : privé
Consultant : Quelles sont vos relations avec les nouvelles technologies ? Irene : Bonnes
Consultant : Avez-vous un équipement informatique à votre domicile et lequel ? Irene : oui un ordinateur de bureau
Consultant : Avez vous confiance en vous? Irene : Oui
Consultant : Comment savez vous que vous avez confiance en vous ? Irene : J'ai conscience de ma valeur.
Consultant : Avez vous une confiance naturelle envers les autres ? Irene : Oui
Consultant : Avez vous déja été déçu(e) de cette confiance et dans quelle occasion ? Irene : oui lors d'une amitié pas très sincère
Consultant : Avez vous les sens des responsabilités ? Irene : Oui
Consultant : En quelle occasion avez vous fait preuve de responsabilité ? Irene : Dans de nombreuses occasions mais lors de promesses aussi
Consultant : Avez vous déjà passé un bilan de compétence ? Irene : Non
Consultant : Envisagez vous de faire un bilan de compétences ? Irene : non pas particulièrement
Consultant : Avez vous le sens de l'humour dans votre cadre professionnel? Irene : Non
Consultant : Comment réagissez vous dans les situations où vous vous sentez ridicule ? Irene : je relativise la situation
Consultant : Quelle est la valeur la plus importante selon vous ? Irene : La Justice
Consultant : Vous êtes vous déjà senti(e) injuste ? Irene : non je ne crois pas
Consultant : Quelle la fourchette de vos prétentions salariales annuelles brut ? Irene : Entre 30 000 et 35 000 euros
Consultant : Ce sont des salaires que vous avez déjà obtenus ? Irene : oui tout à fait
Consultant : Dans quelle displine vous sentez vous un(e) assistant(e) performant(e) et dans la pratique de quel logiciel ? Irene : organisation au quotidien. Logiciels : word, excel, powerpoint, outlook
Consultant : Lors de votre dernière expérience professionnelle, qu'avez-vous appris ? Irene : des procédures différentes
Consultant : Décrivez-moi les situations qui, au bureau, vous suscitent le plus de stress et comment les gérez-vous habituellement ? Irene : le travail dans l'urgence car le risque d'erreur est plus important. Je me concentre davantage et je gère les priorités
Consultant : Citez-moi un défi auquel vous avez été confronté(e) dans vos précédentes fonctions et comment l'avez-vous relevé ? Irene : je ne n'ai pas une idée qui me vient spontanément à l'esprit
Consultant : Parlez-moi d'une situation d'urgence ou de crise à laquelle vous avez été confronté(e) dans vos emplois précédents et quelle a été votre attitude ? Irene : Le malaise d'une collègue à laquelle j'ai porté secours
Consultant : Racontez-moi la plus belle réussite de votre carrière et quel but cherchez-vous à atteindre maintenant ? Irene : Continuer à travailler pour des grands groupes
Consultant : Citez-moi l'exemple d'une situation que vous avez prise en main sans que cela ne vous soit formellement demandé ? Irene : l'organisation d'un séjour professionnel
Consultant : Décrivez-nous une occasion où vous vous êtes vous-même fixé(e) des objectifs et quels en ont été les résultats ? Irene : Les objectifs et les résultats sont au quotidien
Consultant : Quelles expériences de travail avez-vous avec des personnes d'âges différents, de cultures différentes ou des personnes handicapées ? Irene : Je pense que ces expériences sont intéressantes
Consultant : Dans vos expériences passées, avec quels types de clients ou de collègues aviez-vous le plus de mal à travailler et quel comportement adoptiez-vous ? Irene : avec des personnalités difficiles je me concentre alors uniquement sur le travail
Consultant : Souvenez-vous d'un moment où vous avez pris la mauvaise décision ou commis une erreur et comment avez-vous géré cette situation ? Irene : l'erreur est humaine. Je relativise et procède autrememt
Consultant : Décrivez-moi une situation où vous êtes allé(e) au delà de votre fonction pour aider un client, ou un fournisseur ? Irene : pour lui indiquer le trajet d'un lieu ou il voulait se rendre
Consultant : Racontez-moi comment, dans vos expériences passées, vous avez agi en faveur du travail d'équipe ? Irene : en faisant passer mes intérêts personnels au second plan
Consultant : Pouvez-vous me décrire ce que vous avez le plus aimé et moins aimé dans la façon dont vous étiez dirigé(e) dans vos précédents postes ? Irene : j'aime la diplomatie et l'éducation
Consultant : Que vous soyez débutant(e) ou confirmé(e), autodidacte ou diplomé(e), qu'est-ce qui vous donne le sentiment d'être un(e) assistant(e) expert(e) ? Irene : l'expérience professionnelle
Consultant : Que ce soit en stage, en job d'été, en CDD ou en CDI dans combien d'entreprises avez vous travaillé ? Irene : 25
Consultant : Combien de lettres de recommandation pouvez vous produire pour justifier la qualité de votre apport professionnel dans ces differentes entreprises ? Irene : difficile à préciser mais cela ne remet pas forcément en question mes compétences
Consultant : Comment est votre Anglais ? Irene : Je parle bien Anglais
Consultant : Could you tell me in a few english words who you are and what's the job you are looking for, then ? Irene : I'm a Personal Assistant I would like to find a interesting job in a big company.
Consultant : L'entretien se termine, comment avez vous vécu cette expérience virtuelle ? Irene : assez bien
Consultant : Pourriez vous dire pourquoi vous estimez avoir bien vécu cette expérience ? Irene : Je pense qu'il est important de répondre à des questions professionnelles.
Consultant : Y a-t-il une question que vous auriez aimé que je vous pose, si oui quelle est-elle ? Irene : Non pas particulièrement
Réduire son Auto-entretien Consultant : Tolérez vous les dépassements d'horaires ? Irene : Oui
Consultant : Votre environnement tolère-t-il les dépassements d'horaires ? Irene : Tout comme moi, je pense que mon environnement tolère les dépassements d'horaires si parfois c'est vraiment nécessaire.
Consultant : Préférez vous ? Irene : Débuter tôt - Finir tôt
Consultant : Avez vous déjà donné votre démission ? Irene : Oui
Consultant : Combien de fois avez vous donné votre démission et pourquoi ? Irene : Une fois. Après plusieurs années dans l'entreprise et à un poste sans possibilité d'évolution j'ai préféré découvrir d'autres grandes sociétés afin d'accroà®tre mes expériences professionnelles.
Consultant : Qu'est ce que la ponctualité pour vous ? Irene : une culture
Consultant : Pouvez-vous expliquez la dimension culturelle de la ponctualité ? Irene : La ponctualité fait partie de l'éthique d'une entreprise afin de préserver une organisation de qualité mais aussi pour le respect de l'ensemble des collaborateurs.
Consultant : En dehors de vos loisirs, avez vous des activités extra professionnelles, du type association ? Irene : Non
Consultant : Manquez vous de temps ou d'interêt pour ces activités extra professionnelles ? Irene : Personnellement, c'est davantage un manque de temps car j'admire les gens qui consacrent du temps à des causes humanitaires.
Consultant : Que lisez vous régulierement ? Irene : Des livres
Consultant : Quel type de littérature vous attire ? Irene : Mes goà»ts en littérature sont assez éclectiques. Par forcément des romans mais plutôt des sujets variés pour élargir mes connaissances.
Consultant : Pouvez vous classer ces divertissements par ordre d'interet : le cinéma, la télé, le théâtre, la lecture, le sport, le shopping, les sorties entre amis ? Irene : Le sport, les sorties entre amis, la télé, la lecture, le shopping, le théâtre, le cinéma.
Consultant : Aimez vous dessiner ? Irene : Non
Consultant : Etes vous créatif(ve) et comment le savez vous ? Irene : Je pense avoir une certaine créativité car il m'est arrivé d'avoir de la satisfaction à créer un objet.
Consultant : Pouvez vous classer ces vertus par ordre d'importance pour vous, la politesse, l'honnêteté, la modestie, le courage, la franchise, la ponctualité, la rigueur ? Irene : L'honnêteté, la politesse, la ponctualité, la rigueur, la franchise, le courage, la modestie
Consultant : Laissez vous votre numéro de portable à la disposition de votre entreprise ? Irene : Non
Consultant : Pourquoi ne laissez vous pas votre numéro de portable à la disposition de votre entreprise ? Irene : Je pense que dans un contexte professionnel l'entreprise doit fournir un téléphone si elle souhaite garder un contact permanent avec le salarié.
Consultant : Aimez vous participer à des salons professionnels ? Irene : Non
Consultant : Aimeriez vous participer à un salon ou à un évènement professionnel ? Irene : Parfois suivent les cas
Consultant : Aimez vous les relations avec la clientèle ? Irene : Non
Consultant : Dans quel service vous sentez vous le mieux ? Irene : Dans une Direction Générale
Consultant : Avez vous déjà organisé des voyages à étapes pour des dirigeants ? Irene : Oui
Consultant : En quelle occasion avez organisé des voyages ? Irene : Des déplacements en France et à l'étranger. Séminaires et réunions
Consultant : Avez vous déjà été à l'initiative d'un changement d'organisation procédural ou managérial dans une entreprise ? Irene : Oui
Consultant : En quelle occasion avez vous pris cette initiative d'un changement d'organisation ? Irene : Pour simplifier des procédures de classement
Consultant : Vous êtes trés fatigué(e), mais avec 20 minutes d'efforts supplémentaires vous pouvez terminer tous les dossiers en cours, que faites vous ? Irene : Je poursuis en prévoyant de relire le lendemain
Consultant : Avez vous déjà participé à des séminaires, des conférences, des cercles de qualité? Irene : Oui
Consultant : Avez vous déjà travaillé en famille ? Irene : Non
Consultant : Aimeriez-vous travailler en famille ? Irene : peut être
Consultant : Préfériez vous travailler dans une Micro Structure (2 à 10 personnes), une PME (30 à 100 salariés) ou un Grand Groupe ? Irene : Un Grand Groupe
Consultant : Pourquoi préféreriez vous travailler dans un Grand Groupe ? Irene : J'ai toujours travaillé dans des grands groupes. Les avantages sont plus nombreux.
Consultant : Quel pourcentage de votre temps de travail représente l'assistanat classique ? Irene : 70 %
Consultant : Les 30 % sont consacrés à quelles autres activités ? Irene : suivi de dossiers
Consultant : Dans quel secteur d'activité souhaitez vous ne plus travailler ? Irene : J'ai apprécié tous les secteurs d'activités dans lesquels j'ai travaillé.
Consultant : Travaillez vous avec un dictionnaire ? Irene : Non
Consultant : Avez vous une bonne orthographe ? Irene : oui
Consultant : Avez vous déjà travaillé avec une personnalité difficile ? Irene : Oui
Consultant : Combien de temps avez vous travaillé avec une personnalité difficile ? Irene : quelques mois
Consultant : Préférez vous le secteur privé ou public ? Irene : privé
Consultant : Quelles sont vos relations avec les nouvelles technologies ? Irene : Bonnes
Consultant : Avez-vous un équipement informatique à votre domicile et lequel ? Irene : oui un ordinateur de bureau
Consultant : Avez vous confiance en vous? Irene : Oui
Consultant : Comment savez vous que vous avez confiance en vous ? Irene : J'ai conscience de ma valeur.
Consultant : Avez vous une confiance naturelle envers les autres ? Irene : Oui
Consultant : Avez vous déja été déçu(e) de cette confiance et dans quelle occasion ? Irene : oui lors d'une amitié pas très sincère
Consultant : Avez vous les sens des responsabilités ? Irene : Oui
Consultant : En quelle occasion avez vous fait preuve de responsabilité ? Irene : Dans de nombreuses occasions mais lors de promesses aussi
Consultant : Avez vous déjà passé un bilan de compétence ? Irene : Non
Consultant : Envisagez vous de faire un bilan de compétences ? Irene : non pas particulièrement
Consultant : Avez vous le sens de l'humour dans votre cadre professionnel? Irene : Non
Consultant : Comment réagissez vous dans les situations où vous vous sentez ridicule ? Irene : je relativise la situation
Consultant : Quelle est la valeur la plus importante selon vous ? Irene : La Justice
Consultant : Vous êtes vous déjà senti(e) injuste ? Irene : non je ne crois pas
Consultant : Quelle la fourchette de vos prétentions salariales annuelles brut ? Irene : Entre 30 000 et 35 000 euros
Consultant : Ce sont des salaires que vous avez déjà obtenus ? Irene : oui tout à fait
Consultant : Dans quelle displine vous sentez vous un(e) assistant(e) performant(e) et dans la pratique de quel logiciel ? Irene : organisation au quotidien. Logiciels : word, excel, powerpoint, outlook
Consultant : Lors de votre dernière expérience professionnelle, qu'avez-vous appris ? Irene : des procédures différentes
Consultant : Décrivez-moi les situations qui, au bureau, vous suscitent le plus de stress et comment les gérez-vous habituellement ? Irene : le travail dans l'urgence car le risque d'erreur est plus important. Je me concentre davantage et je gère les priorités
Consultant : Citez-moi un défi auquel vous avez été confronté(e) dans vos précédentes fonctions et comment l'avez-vous relevé ? Irene : je ne n'ai pas une idée qui me vient spontanément à l'esprit
Consultant : Parlez-moi d'une situation d'urgence ou de crise à laquelle vous avez été confronté(e) dans vos emplois précédents et quelle a été votre attitude ? Irene : Le malaise d'une collègue à laquelle j'ai porté secours
Consultant : Racontez-moi la plus belle réussite de votre carrière et quel but cherchez-vous à atteindre maintenant ? Irene : Continuer à travailler pour des grands groupes
Consultant : Citez-moi l'exemple d'une situation que vous avez prise en main sans que cela ne vous soit formellement demandé ? Irene : l'organisation d'un séjour professionnel
Consultant : Décrivez-nous une occasion où vous vous êtes vous-même fixé(e) des objectifs et quels en ont été les résultats ? Irene : Les objectifs et les résultats sont au quotidien
Consultant : Quelles expériences de travail avez-vous avec des personnes d'âges différents, de cultures différentes ou des personnes handicapées ? Irene : Je pense que ces expériences sont intéressantes
Consultant : Dans vos expériences passées, avec quels types de clients ou de collègues aviez-vous le plus de mal à travailler et quel comportement adoptiez-vous ? Irene : avec des personnalités difficiles je me concentre alors uniquement sur le travail
Consultant : Souvenez-vous d'un moment où vous avez pris la mauvaise décision ou commis une erreur et comment avez-vous géré cette situation ? Irene : l'erreur est humaine. Je relativise et procède autrememt
Consultant : Décrivez-moi une situation où vous êtes allé(e) au delà de votre fonction pour aider un client, ou un fournisseur ? Irene : pour lui indiquer le trajet d'un lieu ou il voulait se rendre
Consultant : Racontez-moi comment, dans vos expériences passées, vous avez agi en faveur du travail d'équipe ? Irene : en faisant passer mes intérêts personnels au second plan
Consultant : Pouvez-vous me décrire ce que vous avez le plus aimé et moins aimé dans la façon dont vous étiez dirigé(e) dans vos précédents postes ? Irene : j'aime la diplomatie et l'éducation
Consultant : Que vous soyez débutant(e) ou confirmé(e), autodidacte ou diplomé(e), qu'est-ce qui vous donne le sentiment d'être un(e) assistant(e) expert(e) ? Irene : l'expérience professionnelle
Consultant : Que ce soit en stage, en job d'été, en CDD ou en CDI dans combien d'entreprises avez vous travaillé ? Irene : 25
Consultant : Combien de lettres de recommandation pouvez vous produire pour justifier la qualité de votre apport professionnel dans ces differentes entreprises ? Irene : difficile à préciser mais cela ne remet pas forcément en question mes compétences
Consultant : Comment est votre Anglais ? Irene : Je parle bien Anglais
Consultant : Could you tell me in a few english words who you are and what's the job you are looking for, then ? Irene : I'm a Personal Assistant I would like to find a interesting job in a big company.
Consultant : L'entretien se termine, comment avez vous vécu cette expérience virtuelle ? Irene : assez bien
Consultant : Pourriez vous dire pourquoi vous estimez avoir bien vécu cette expérience ? Irene : Je pense qu'il est important de répondre à des questions professionnelles.
Consultant : Y a-t-il une question que vous auriez aimé que je vous pose, si oui quelle est-elle ? Irene : Non pas particulièrement
